1、负责公司的会议管理、食堂管理、6S管理；
2、负责固定资产、低值易耗品、办公设备与办公用品等各项台账制作、出入库登记备案；
3、负责员工考勤、员工福利等日常事务工作；
4、负责员工入转离调手续的办理，档案管理；
5、负责公司企业文化建设和宣导，组织、策划公司各类活动（中秋、年会、尾牙、团建、月度员工活动等） ；
6、完成上级安排的其他工作

任职资格：
1、1年以上制造业人事行政工作经验，人力资源或工商管理专业大专以上学历；
2、熟悉行政模块 ；
3、具有良好的职业道德，较强的沟通协调能力，工作细心，责任心强。